Intervenant Brigitte COMBES DI MARTINO

Biographie

Pour se développer durablement, Orange s'efforce d'innover et de créer de la valeur pour l'ensemble de ses parties prenantes : collaborateurs, clients, fournisseurs, actionnaires, communautés locales, pouvoirs publics, monde associatif et bâtir ainsi avec elles un monde numérique serein, et accessible au plus grand nombre. Orange a aussi pris en compte les enjeux liés aux ressources limitées et à l'équilibre fragile de la planète, en limitant ses impacts et en mettant sa capacité d'innovation au service d'une nouvelle éco-citoyenneté.

Orange met également en place un nouveau modèle social fondé sur une rénovation du management et la définition de valeurs communes dans le quotidien au travail.

Brigitte Combes di Martino est Directrice de la Qualité sociale chez Orange. Après avoir exercé diverses fonctions en ingénierie et exploitation des réseaux dans le domaine des télécoms, elle a accompagné les mutations au sein de France Telecom en qualité de consultante en organisation, méthodes et management. Elle a par la suite piloté des dispositifs de développement de compétences managériales avant de rejoindre en 2003 la DRH du Groupe où elle a créé et professionnalisé un réseau de conseillers en développement professionnel.

Elle accompagne depuis le volet RH des plans stratégiques successifs du Groupe.

Ses domaines d'expertise portent sur les transformations managériales et organisationnelles, la réflexion stratégique, l'accompagnement du développement professionnel, la communication interne, l'observation et l'analyse de la qualité sociale.

Membre de l'Institut de l'Innovation et du Lien Social, elle est également présidente d'un collectif de peintres et de Judith production, lieu de création et rencontre de diverses formes artistiques privilégiant le théâtre comme terrain d'exploration dans le domaine de l'éducation et de l entreprise"

 

 

Fonction :
Directeur des relations de travail et des projets RH
Organisation :
Orange
Pays :
France